Los trabajadores de la planta Draxton Irapuato decidieron mediante votación directa mantener la titularidad de su contrato colectivo de trabajo en manos del sindicato CONASIM Tras uno de los procesos sindicales más largos registrados en la industria automotriz mexicana bajo el nuevo modelo laboral, los trabajadores de la planta Draxton Irapuato decidieron mediante votación directa […]
La compañía refuerza su estrategia tecnológica con un liderazgo enfocado en innovación, escalabilidad e inteligencia artificial para impulsar la próxima etapa de crecimiento regional Despegar, la empresa de tecnología de viajes líder en Latinoamérica, anunció el nombramiento de Pablo Abad como nuevo Chief Technology Officer (CTO), en un movimiento estratégico que refuerza el rol de
Despegar anuncia el nombramiento de Pablo Abad como nuevo Chief Technology Officer Read More »
Para Danfoss es muy importante la integración de las mujeres en su equipo de trabajo En el marco del Día Internacional de la Mujer (8M), la industria de calefacción, ventilación, aire acondicionado y refrigeración (HVACR) reconoce cada vez más el papel fundamental de las mujeres en áreas tradicionalmente dominadas por hombres. En este contexto, Danfoss
Mujeres que impulsan la innovación: el liderazgo femenino en Danfoss Read More »
La cultura deja de ser un discurso aspiracional para convertirse en una variable crítica de negocio Durante años, la cultura organizacional fue considerada un concepto «soft», asociado a valores declarados, iniciativas aisladas de clima laboral o mensajes simbólicos con impacto limitado en los resultados. En la actualidad, dicha aproximación resulta insuficiente. En un entorno caracterizado
La empresa implementa un modelo de negocio que hoy se traduce en metas ambientales medibles y avances industriales concretos en México. Este enfoque integra impacto social y gobernanza sólida, fortaleciendo la cadena de valor y la confianza en el sector Unilever de México fue reconocida como la empresa con mejor reputación en el sector de
Unilever de México consolida liderazgo ESG en Consumo Masivo por quinto año consecutivo Read More »
Hoy las empresas enfrentan el reto de diseñar programas de beneficios que no solo sean competitivos, sino sostenibles en el tiempo. Según Lockton México, la clave está en integrar análisis de información, uso de métricas, seguimiento efectivo y una visión estratégica alineada al negocio El bienestar laboral ha dejado de ser una tendencia para convertirse
La empresa impulsa una cultura ganadora, donde la inclusión es motor de crecimiento. El desarrollo del talento y la promoción de entornos laborales seguros con oportunidades reales de crecimiento son el centro de la cultura plural y ganadora de la compañía En un entorno laboral que requiere liderazgo humano y visión de futuro, Unilever de
La joven profesional, Astrid Carapellotti, Concierge del Brach Madrid – Hotel Evok Collection, se ha alzado con el triunfo en la XVII edición del Premio Madrid Acoge, convocado por la Asociación Española de Profesionales del Turismo, con el patrocinio del área de turismo del Ayuntamiento de Madrid y la colaboración de la Fundación Intermundial La
Astrid Carapellotti ganadora de la XVII edición del Premio Madrid Acoge Read More »
En el Foro CAF 2026, Cox refuerza su compromiso con México con inversiones por más de USD 10,000 millones en agua y energía al 2030 En el marco del Foro Económico Internacional de América Latina y el Caribe 2026, organizado por el Banco de Desarrollo de América Latina – CAF, Enrique Riquelme, presidente ejecutivo de
Cox refuerza su compromiso con México en el Foro CAF 2026 Read More »
Mientras 10 millones de jóvenes enfrentan la precariedad laboral y la UNAM solo admite al 10% de sus aspirantes, Generation capacita para el empleo formal con una tasa de éxito del 89%. Generation tiene programas en IA, Java, Soporte TI y Conducción de Tractocamión con convocatorias vigentes totalmente gratis para los jóvenes Con cada peso
